第705节(5/5)

计策也都是群属所，儿只是兼取有益加以实施，并不是自己构思得来的良策……”

李晋讲到这里，脸上的挫败更：“阿耶才力卓越、威若天人，统一寰宇、造此宏业，儿今只是平定南川一地却还波折横生，实在没有面目自我宽，世人、世人想必也会大失所望，阿耶、阿耶也会失望犬不肖……”

讲到这里，他语气已经有些哽咽，泪朦胧的暗望父亲，心更忧惧的，则还是担心从父亲脸上看到对自己的失望。

但李泰脸上却并没有什么失望之，甚至神中还不加掩饰的对儿的欣赏。

养儿就像奖，无论父母再怎么呵护备至、教养周全，教养的儿会是怎样的、怎样的才，也都不能确定。这世上太多虎父犬，老英明神武、儿昏聩至极，仿佛基因突变一般。当然也有父俱能、相得益彰的例。

自己的儿究竟是个什么材料，李泰心中也有些好奇。他固然在日常生活中对儿也有一定的了解，但许多品质往往都是事到临才会显来。所谓见微知著的赏评，只是一极不负责、又偷懒省力的评价人的方法，是掌握话语权之人的傲慢现，对被评价之人并不公平。

对于不相之人，李泰甚至都懒于评价。但是对于自己的儿，尤其是继承人，他则会尽量用更全面的角度来评价，或者说教导督促。

李泰这一次之所以派遣儿前往山南定，也并不是希望此能够一鸣惊人，甚至心里还隐隐觉得事如果展不够顺利也未必是坏事，那么接来自己便可以借此事例对儿行一番敲打教育，让其戒骄戒躁。

但是此事行来，固然过程不是很顺利，但是到儿本的法上来，李泰却发现自己没有什么可作指摘的。反倒是这小因为以自己为榜样，过于在意外界的看法，有些不能清晰认识到自己行为的对错，以致有妄自菲薄。

所以李泰也并不打算教训儿，而是要开解疏导一番。打压式教育固然能够让人戒骄戒躁，但有时候用多了反而会适得其反，而且也要看受教育的人是怎样况。

什么样的人才可以称得上是的人才？天纵奇才、任事必成，当然值得让人信赖推崇。但是数遍天和历史，这样的人又有几个？大多数人都只是优与缺共存，并且有的人才力足够，缺陷也足以致命。

包括李泰自己，老实说他并不比这时代那些的人更优秀，甚至还颇有逊，而他之所以能够成就这一番事业，除了敢想敢、行事果决的共同之外，就在于对历史规律和天大势有着更清晰更刻的认识。

人生固然会有各各样的意外，尤其是本能力不足以抗衡一些意外风险的时候，任何一意外都足以抹杀掉这个人未来无穷的希望。可当大到一定程度的时候，本对于规律和大势又有着足够的了解，那真是想输都难。

相反有的人足够大，又足够明，但却对于规律没有足够的认识与敬畏，哪怕已经攀爬的足够，坠落也只是一瞬间的事。钓鱼要带好盔，篡国莫得罪厨。